立身百行，以學為基，為更好地開展學習月系列活動，今年9月，海南華潯結合行業發展現狀和未來趨勢，針對市場需求，直擊痛點，將員工的職業發展與崗位需求相結合，開展內容和方式不同的分類培訓，全方位打造“人人皆學、處處能學”的學習型企業，促進員工不斷學習新知識、掌握新本領，將學習成效轉化為實踐行動。

培訓幫助員工更好“充電”

9月，海南華潯以《未來裝飾發展趨勢》《高品味設計》《高品質交付》《微管理應用》《實現客戶價值》等課題為主，分別圍繞設計、施工、服務、成本等方面組織開展多場培訓，把所學所思所悟融入到品質、服務、文化中，增強品牌自信與定力。

一方面，海南華潯在學習月構建起多元化的學習平臺，營造濃厚的學習氛圍，幫助員工取長補短，互學互鑒；另一方面，通過學習月著力提升員工的專業技能、服務水平和綜合素質，將華潯團隊打造成為一支高素質、高水平的學習型精英團隊，為客戶提供更專業的服務、更安心的體驗，最大化落實客戶價值的實現。

“請進來”讓課堂生動起來 

在9月的學習過程中，為提升員工的傳統文化修養，充實員工的休閑時光，海南華潯特別邀請國家二級茶藝師盧云倩開展茶文化授課，傳授茶藝知識，講述茶的前世今生，豐富員工的精神世界與內涵。

課程內容輕松愉悅，講解生動形象，現場參課人員紛紛跟著老師的節奏進行實踐，開啟一場詩意的茶文化之旅。

為幫助員工提高新媒體聚勢能力，進一步發揮新媒體對華潯發展的推動作用，海南華潯還邀請了新媒體大V阿韜進行一場新媒體運營的分享會。會上，阿韜老師分別從賬號定位、客戶定位、內容流量等方面，分別教會大家新媒體該如何開展運營，如何運營得更好，如何打造屬于自己的個人IP聚勢聚力。

整個9月多元化的課程內容，讓培訓現場的每一位員工始終保持著學習熱情與狀態。通過新舊知識的碰撞，實踐的梳理與整合，大家紛紛表示：培訓不僅加強了自己的專業技能，還積累了不少經驗。今后不論是工作還是生活，都將以此培訓為契機，堅持充實自己，學以致用。只有在前行的道路上不斷檢驗自己，提升自己，才能遇見更好的自己，幫助客戶遇見更美好的生活。

華潯“學習月”雖然已經過去，但海南華潯學習的腳步不會停止。一直以來，海南華潯始終懷揣著對自己更嚴苛、更高標準的要求，堅持把“學習”當成常態，貫徹“請進來、走出去”的學習主旨，倡導全員不斷學習。

不論是早課晚課，還是行業研討，不論是國內外游學，還是各大賽事的參賽交流，海南華潯皆鼓勵員工積極投身參與，以學促優，以優促踐，幫助員工提升自我的同時，塑造凝心聚力、積極向上的優秀團隊，以更專業的服務為客戶提供全方位解決方案，以更嚴謹的態度落實高品質交付，以更嶄新的姿態為華潯的高質量可持續發展賦能，以更堅定的信心助推飾界創新發展，為實現“讓中國人住得更美好”的愿景奮力拼搏！