2019年1月14日，臨近春節之際，集團總裁丁胡先生、副總裁湯炬峰先生于百忙之中抽出時間，在行政部經理楊榮芳等職員的陪同下走訪公司困難職工家庭并進行幫扶慰問，給他們送去集團的關懷，提前送上春節的祝福和問候。  

▲集團總裁丁胡先生問候困難職工家屬，向家屬了解家庭情況  

▲集團副總裁湯炬峰先生和家屬交流日常生活情況 

 ▲丁胡總裁送上集團新春祝福和慰問金

 走訪慰問中，丁胡總裁、湯炬峰副總裁和困難職工及家屬進行了深入的交流，了解他們的家庭生活狀況和實際存在的困難。囑咐他們有什么困難和問題可隨時向集團反映，集團永遠是他們堅強的后盾，絕不會讓任何一名職工苦無所依。  

受到幫扶的困難職工及家屬表示深受感動，集團在節日前趕來慰問，這份關愛是春節前最溫暖的禮物。

丁胡總裁和湯炬峰副總裁開導鼓勵困難職工，在生活中遇到的一些困難挫折，要保持積極樂觀的心態，才能迎來更好的工作和生活。同時對他們長期以來的辛勤工作與付出表示感謝！ 

 ▼集團總裁丁胡、品宅裝飾總經理周威送上集團關懷 

 通過春節前的走訪慰問，使困難職工家庭在寒冬里感受到集團的溫暖和關愛；讓困難職工家庭能溫暖過冬，幸福過年。

做好“企業人文關懷“”一直以來都是集團的一項重要工作。2019年集團員工互助基金會將會持續做好“幫扶、送溫暖”等工作，把對困難職工的臨時救助與長期幫扶相結合，努力實現生病慰問、大病救助、困難助學等活動的日常化、制度化，努力營造濃厚的家庭氛圍，團結帶領廣大員工以更加堅定的信念、更加飽滿的熱情去快樂工作、認真生活。